崗位職責： 1、建立和完善集團內部控制評價體系； 2、擬定并完善內部審計制度和流程，制訂審計計劃； 3、擬定審計方案，起草審計報告和管理建議書等審計文書； 4、負責審計過程中與相關部門的協(xié)調和溝通； 5、督促跟蹤審計結論和建議的落實； 6、依據(jù)公司管理需求，組織實施針對公司本部以及下屬公司的內部控制審計工作，以幫助其規(guī)范業(yè)務流程，降低經營風險和管理風險； 7、依據(jù)公司內部控制的要求及內部控制審計的結果，對業(yè)務提出優(yōu)化或改正的建議，起到支持業(yè)務發(fā)展的作用； 8、參與公司整體內控管理工作，包括對風險與控制進行識別、測試與評價； 9、協(xié)助完成公司經營風險的識別、評估、管理和控制工作； 10、其他與內部審計相關的工作和領導交辦的工作。 任職條件： 1、本科（211、985）或研究生學歷，會計、審計等相關管理類專業(yè)； 2、熟悉內部審計流程與規(guī)范、IT企業(yè)運作流程、財稅法規(guī)、審計程序和公司財務管理流程； 3、具備注冊會計師、審計師、中級會計師及以上資格者優(yōu)先； 4、具備良好的溝通、組織、協(xié)調和管理能力以及團隊協(xié)作精神； 5、正直誠實，工作態(tài)度積極，責任心強； 6、良好的語言、文字表達能力，熟練運用Microsoft Office辦公軟件。
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