（一）、崗位職責(zé)：

1、制定公司整體技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃；

2、收集行業(yè)技術(shù)資料，把握行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)，提出技術(shù)創(chuàng)新方案經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后組織執(zhí)行；

3、編制產(chǎn)品技術(shù)、工藝標(biāo)準(zhǔn)，報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批后執(zhí)行并根據(jù)市場(chǎng)行業(yè)發(fā)展情況，及時(shí)予以?xún)?yōu)化、補(bǔ)充、修訂；

4、定期或不定期檢查、監(jiān)督生產(chǎn)技術(shù)工藝標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況；

5、組織指導(dǎo)、督促技術(shù)人員及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題；

6、為銷(xiāo)售、生產(chǎn)、質(zhì)量等部門(mén)提供技術(shù)咨詢(xún)與相關(guān)技術(shù)數(shù)據(jù)；

7、及時(shí)受理生產(chǎn)技術(shù)問(wèn)題報(bào)告，組織相關(guān)人員進(jìn)行分析，提出解決措施與辦法；

8、參加技術(shù)分析會(huì)議，提交技術(shù)總結(jié)報(bào)告，匯報(bào)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況，提出改進(jìn)目標(biāo)并監(jiān)督實(shí)施；

9、參與重大銷(xiāo)售合同評(píng)審，對(duì)合同中的有關(guān)技術(shù)內(nèi)容進(jìn)行確認(rèn)與協(xié)調(diào)。

10、負(fù)責(zé)分析技術(shù)項(xiàng)目的資金需求，并跟蹤資金使用狀況；

11、及時(shí)掌握市場(chǎng)情況，進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的調(diào)查及研究，進(jìn)行市場(chǎng)情況的系統(tǒng)分析，并形成分析報(bào)告，定期向有關(guān)部門(mén)及領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)市場(chǎng)情況；

12、與銷(xiāo)售部共同制定并實(shí)施產(chǎn)品的推廣與管理方案，協(xié)助產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)。

（二）崗位要求：

1、采礦工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷；

2、從事煤礦相關(guān)工作10年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

3、受過(guò)企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、產(chǎn)品知識(shí)等方面的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)；

4、熟悉產(chǎn)品實(shí)施過(guò)程，包括市場(chǎng)分析、需求分析、產(chǎn)品功能設(shè)計(jì)、業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)、用戶(hù)研究和可行性測(cè)試等；

5、具有較強(qiáng)的計(jì)劃能力、溝通能力、邏輯能力、分析能力，較好的書(shū)面和口頭表述能力；

6、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和上進(jìn)心，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，積極主動(dòng)，能承受較大的工作壓力；

7、熟悉礦業(yè)、電子或機(jī)械類(lèi)產(chǎn)品，熟練使用產(chǎn)品設(shè)計(jì)類(lèi)軟件，熟悉技術(shù)研發(fā)環(huán)節(jié)者優(yōu)先。